Ik ben zwanger en heb geen ziektekostenverzekering in de VS

Estoy Embarazada Y No Tengo Seguro Medico En Usa







Probeer Ons Instrument Voor Het Oplossen Van Problemen

Ik ben zwanger en heb geen ziektekostenverzekering in de VS, wat zijn mijn opties?

Er zijn verschillende mogelijkheden om een ​​zwangerschapsverzekering af te sluiten als je eenmaal zwanger bent.

U moet echter over twee belangrijke onderwerpen leren.

Vrouwen die te veel geld verdienen om voor in aanmerking te komen Medicaid ze kunnen een privéabonnement kopen zonder wachttijden.

Aanstaande moeders kunnen op elk moment van het jaar beginnen met dekking als ze een kwalificerende levensgebeurtenis meemaken, zoals trouwen met de vader, verhuizen naar een nieuwe postcode of Amerikaans staatsburger worden.

Zwangerschap: Zorgverzekering Geen wachttijd

Zwangere vrouwen hebben verschillende mogelijkheden om een ​​zwangerschapsverzekering te vinden zonder wachttijden. De alternatieven dekken prenatale zorg en arbeids- en bevallingsclaims voor diensten die direct na de ingangsdatum van de polis zijn verleend, en soms eerder.

Medicaid heeft de voorkeur vanwege de lage kosten , voordelen met terugwerkende kracht en onmiddellijke registratie. Privéplannen helpen ook sommige zwangere vrouwen meteen, maar niet de meeste.

Reeds bestaande aandoening

Het eerste dat u moet weten, is dat bedrijven zwangerschap niet als een reeds bestaande voorwaarde voor een ziektekostenverzekering kunnen beschouwen. Volgens de Affordable Care Act moeten particuliere gezondheidsplannen alle zwangerschapsgerelateerde aandoeningen dekken zonder wachttijd. Ook kan het bedrijf de dekking niet weigeren omdat u al een baby verwacht.

Hoewel zwangerschap geen reeds bestaande aandoening is, kunt u zich ook niet inschrijven voor een particuliere ziektekostenverzekering wanneer u maar wilt. De dekking kan slechts ingaan tijdens één inschrijvingsperiode.

  • De jaarlijkse open inschrijving gaat in op 1 januari. U kunt dekking kiezen van 1 november tot 15 december van het voorgaande jaar.
  • Speciale inschrijvingsperioden beginnen elke maand van het jaar. U kiest het plan binnen 60 dagen na een kwalificerend evenement en de dekking is van kracht op:eerstdag van de volgende maand.

Het is duidelijk dat de speciale inschrijvingsperiode de beste zwangerschapsdekking biedt zonder wachttijd, terwijl de jaarlijkse inschrijving dat niet biedt, tenzij u dit artikel in november of december vindt. U moet echter een in aanmerking komende levensgebeurtenis meemaken om te profiteren van de speciale inschrijvingsperiode.

In aanmerking komende levensgebeurtenissen

Zwangerschap is geen kwalificerende levensgebeurtenis voor een particuliere ziektekostenverzekering op grond van de Affordable Care Act. Dit betekent dat zwangere vrouwen een andere reden moeten hebben om in aanmerking te komen voor een kraamzorg zonder te wachten op een jaarlijkse inschrijving.

De regels variëren enigszins voor individuele plannen, groepsdekking op het werk en nadat u uw baby hebt gekregen.

Individuele abonnementen

Hieronder vindt u de kwalificerende levensgebeurtenissen waardoor u in aanmerking komt voor een speciale inschrijvingsperiode op de individuele markt.

  • Onvrijwillig verlies van andere dekkingen.
  • Trouw met de vader van de baby.
  • Verhuizen naar een nieuwe postcode
  • Amerikaans staatsburger worden
  • Een inschrijvingsfout die niet jouw schuld was

Vraag een offerte voor de zwangerschapsverzekering aan als u aan één of meer van deze voorwaarden voldoet. Een makelaar kan contact met u opnemen om de mogelijkheden te bespreken.

  • U heeft in de afgelopen 60 dagen een in aanmerking komende levensgebeurtenis meegemaakt.
  • Het is nu november of december (jaarlijkse inschrijving)
  • Je woont in de staat New York en geniet van soepele regels

New Yorkse verzekeringswet definieert zwangerschap als een kwalificerende levensgebeurtenis. Controleer ook de regels in uw land, aangezien wetten vaak veranderen. Vind de officiële lijst van redenen federale overheid hier.

Werkgeversgroepen

De lijst met levensgebeurtenissen die in aanmerking komen voor een collectieve ziektekostenverzekering van de werkgever is vergelijkbaar, maar met één belangrijk verschil. Nieuwe medewerkers komen in aanmerking voor speciale inschrijving (elk moment van het jaar) na het uitzitten van de proeftijd van de werkgever.

Elke werkgever kiest zijn eigen proefperiode. De periode kan 0 dagen, 30 dagen, 60 dagen, 90 dagen of meer zijn. Daarom is het vinden van een nieuwe baan met een ziektekostenverzekering een andere optie voor het verkrijgen van een zwangerschapsverzekering zonder wachttijd.

Een baby hebben

Het krijgen van een baby is ook een in aanmerking komende levensgebeurtenis voor een ziektekostenverzekering. Na de bevalling heeft u 60 dagen de tijd om uw pasgeboren baby toe te voegen aan een bestaand abonnement of om een ​​individuele polis voor uw kind aan te schaffen.

De wijziging moet echter consistent zijn met de gebeurtenis. Dit is geen kans om dekking voor mama te krijgen. Nieuw plan zal waarschijnlijk niet betalen voor ziekenhuisarbeid en bevalling

Openbare Medicaid

Medicaid biedt zwangerschapsverzekeringen voor reeds zwangere vrouwen zonder wachttijd. Deze publieke dekking kan zelfs claims van 3 maanden met terugwerkende kracht betalen. Controleer de regels in uw land wanneer u zich aanmeldt.

Bovendien legt Medicaid geen enkele beperking van de inschrijvingsperiode op. U kunt direct starten met de dekking zonder te hoeven wachten tot januari. Bovendien hoeft u geen kwalificerende levensgebeurtenis mee te maken om halverwege het jaar te beginnen.

Elke staat legt echter inkomensgrenzen op. Medicaid kan zwangere moeders die te veel verdienen, weigeren. De inkomensgrens wordt aangepast aan de gezinsgrootte en kan uw ongeboren baby's omvatten. Zie hieronder voor opties als u niet in aanmerking komt.

Kraamzorg als je al zwanger bent

Er zijn nog andere mogelijkheden om een ​​kraamzorgverzekering af te sluiten als je al zwanger bent. Mogelijk kunt u hulp vinden bij prenatale zorg, echografie, bevalling en bevalling. Een goede medische en mondverzorging is essentieel voor de gezondheid van de moeder en haar baby.

De federale overheid verstrekt inkomensafhankelijke subsidies voor vrouwen die te veel geld verdienen om in aanmerking te komen voor Medicaid. Ook kan het abonnement van je ouders dekking bieden. Ook kunnen staatsprogramma's u helpen tijdens uw zwangerschapsverlof.

Ouderlijke dekking

Dekt de verzekering van je ouders je zwangerschap? Afhankelijke zwangerschapsdekking is een probleem voor tieners en jonge volwassenen onder de 26 jaar die afhankelijk zijn van het plan van hun ouders. Helaas is er geen garantie dat het plan van uw ouders alle aspecten van uw zorg dekt terwijl u wacht.

Dit is een voor de hand liggende eerste plaats om te kijken. Ga echter niet uit van een uitgebreide zwangerschapsdekking. Zorg ervoor dat je de juiste vragen op de juiste manier aan de juiste mensen stelt.

Werkgeversgroepen

Ongeveer 70% van de collectieve ziektekostenverzekeringen van de werkgever dekken afhankelijke zwangerschappen niet. Dit betekent dat veel adolescente en jongvolwassen dochters alternatieven moeten overwegen.

Twee federale wetten wegen zwaar op de kwestie en laten aanzienlijke hiaten achter.

  1. De Wet op zwangerschapsdiscriminatie vereist collectieve zorgverzekeringen om prenatale zorg en aanverwante diensten te dekken. Deze eis geldt echter niet voor personen ten laste.
  2. De Affordable Care Act vereist groepsplannen om preventieve prenatale zorg voor afhankelijke zwangerschappen te dekken. Dit geldt echter niet voor de veel duurdere ziekenhuisopname voor arbeid en bevalling.

Genoemde bedrijven

Zorg ervoor dat u de juiste vragen stelt over de dekking van afhankelijke zwangerschappen. Elke verzekeringsmaatschappij geeft verschillende plannen uit op de groeps-, individuele en openbare markt. Elk plan werkt anders, zelfs als het door hetzelfde bedrijf wordt uitgegeven.

Neem contact op met de verzekeraar en vraag naar de dekking voor afhankelijke zwangerschap voor het specifieke plan dat uw ouders hebben. Ga er niet vanuit dat de regels uniform van toepassing zijn op alle plannen die zijn uitgegeven door een van deze genoemde verzekeringsmaatschappijen.

  • Aetna
  • Hymne
  • Blauw Kruis Blauw Schild (BCBS)
  • Cigna
  • Menselijk
  • Kaiser Permanente
  • United Healthcare

Kom niet in aanmerking voor Medicaid

Veel vrouwen die zwanger zijn zonder verzekering verdienen te veel geld om in aanmerking te komen voor Medicaid, of denken van wel. Overweeg deze opties als u naar een dokter moet en de kosten niet kunt betalen.

  1. Beperkte zwangerschap Medicaid heeft hogere inkomensgrenzen dan reguliere Medicaid. Ga er niet vanuit dat u te veel verdient om in aanmerking te komen. Mogelijk kijkt u naar de verkeerde set limieten of past u de regels voor huisgrootte onjuist toe. Elke ongeboren baby telt als een extra gezinslid. Meld u aan bij uw provinciekantoor en laat hen de weigering uitvaardigen.
  2. Vrouwen weigerden Medicaid omdat ze te veel geld verdienen, ze komen vaak nog in aanmerking voor een gesubsidieerde particuliere ziektekostenverzekering. De federale overheid biedt twee vormen van financiële steun die het betaalbaarder maken om prenatale zorg te betalen en je baby in het ziekenhuis af te leveren.

Premium kortingen

Vrouwen die te veel verdienen om in aanmerking te komen voor Medicaid, voldoen vaak aan de vereisten voor premiekorting. Deze subsidies komen in de vorm van voorschotten of terugbetaalde heffingskortingen en beperken het percentage van het inkomen dat u moet besteden aan individuele zorgverzekeringspremies. Het percentage is afhankelijk van het inkomen ten opzichte van het federale armoedeniveau.

Niveau van armoedePremie / Inkomen
100%2,0%
200%6,3%
300%9,5%
400%9,5%

Verlagingen voor het delen van kosten

Vrouwen aan wie Medicaid is geweigerd, kunnen ook in aanmerking komen voor een vermindering van de kostendeling. Deze subsidies verminderen wat u uit eigen zak moet betalen voor een plan op zilverniveau dat over het algemeen 70% van de gemiddelde kosten dekt. Nogmaals, het niveau van kostenreductie hangt af van het inkomen ten opzichte van het federale armoedeniveau.

Niveau van armoedePercentage gedekt
100%94%
200%87%
300%70%
400%70%

Echo nodig

Vrouwen die zonder verzekering zwanger zijn en een echo nodig hebben, hoeven niet ver te zoeken. Echografie (echografie) maakt gebruik van geluidsgolven om foto's te maken van de zich ontwikkelende baby en de voortplantingsorganen van de moeder om mogelijke afwijkingen op te sporen.

De op geloof gebaseerde informatiecentra voor zwangerschap in Overal in het land bieden ze gratis echo's aan voor zwangere vrouwen. Resultaten worden uitgevoerd en geïnterpreteerd door bevoegde professionals in een erkende medische faciliteit. Ze bieden deze service gratis aan om moeders te helpen bij het kiezen van het leven voor hun baby.

Gebruik de gratis echografie als positieve zwangerschapstest bij het aanvragen van Medicaid.

Tandheelkundig werk

Zwanger zijn zonder tandartsverzekering is verrassend belangrijk en biedt verschillende mogelijkheden om de behandeling te helpen betalen. Je wilt niet beknibbelen op mondverzorging terwijl je een baby verwacht.

Zwangerschapshormonen zorgen ervoor dat het tandvlees opzwelt en gaat bloeden. Gezwollen tandvlees houdt voedsel vast en veroorzaakt verdere irritatie in de mond. Irritatie kan leiden tot infecties en tandvleesaandoeningen. Tandvleesaandoeningen worden geassocieerd met vroegtijdige bevalling.

Regelmatige reiniging (profylaxe) kan deze risico's minimaliseren. Deze opties kunnen helpen om tandheelkundig werk te betalen.

  • Medicaid dekt uitgebreide tandheelkundige zorg in veel staten
  • De zorgverzekering dekt medisch noodzakelijke tandheelkunde.
  • Tandheelkundige plannen hebben korte wachttijden voor preventieve zorg.

Zwangerschapsvergunning

Vrouwen die in bepaalde staten werken, hoeven zich minder zorgen te maken over zwangerschap zonder zwangerschapsverlof of wettelijke bescherming van het werk. Het is belangrijk om een ​​back-up bron van inkomsten te hebben in de periode dat je voor en na de bevalling moet stoppen met werken. Ook helpt het enorm als je werkgever je functie open moet houden tot je terugkomt.

Op de staat gebaseerde programma's voor financiële bijstand helpen ouders vaak met werkproblemen.

  1. De federale Family Medical Leave Act is landelijk van toepassing
    1. 12 weken onbetaalde arbeidsbescherming
    2. Bedrijven met meer dan 50 werknemers
  2. Er zijn programma's voor betaald gezinsverlof in vier staten
    1. Californië
    2. New Jersey
    3. New York
    4. Rhode Island
  3. Tijdelijke arbeidsongeschiktheid dekt het zwangerschapsverlof van de moeder.
    1. Californië
    2. Hawaii
    3. New Jersey
    4. New York

Ouders kunnen na zwangerschapsverlof in 22 staten een werkloosheidsuitkering innen nadat ze in staat en beschikbaar zijn om terug te keren naar de arbeidsmarkt. Grote staten zoals Texas, Illinois, Washington, Wisconsin en andere versoepelen de vereisten voor mensen die stoppen voor een aantrekkelijk gezin of een goed doel.

Inhoud

  • Hoe weet ik of ik Eierstokken heb laten vallen Symptomen en behandeling?